重庆城市管理职业学院多措并举深入推进科研制度改革

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近年来,重庆城市管理职业学院紧紧围绕职业教育改革要求,聚焦学校科研治理具体问题,多措并举,深入推进学校科研机制改革,不断提升科研水平和创新能力,取得较好效果。   

一是强化治理,完善科研管理制度体系。制定完善科研管理制度文件,突出对成果转化优秀的科研人员绩效奖励力度。学校先后出台《科研成果认定及量化计分办法(试行)》等14个制度文件,确保为各项科研工作提供制度保障和依据。

二是统筹协调,改进项目资金管理。简化预算下放调剂权限,释放科研活力,增强项目负责人经费使用效率。分类提高间接经费比重,针对不同类别的科研项目分别设置间接经费比例,同时提升绩效奖励力度,取消间接费用中绩效支出比例限制,提升科研人员积极性和主动性。延长通过验收项目的结余资金使用期限,以保障项目后期研究的需要。

三是优化服务,简化项目过程监管。规范资金使用。严格按照学校科研项目管理办法执行项目经费报销发放,加强过程监管。放开设备采购,加强质量监督。精简科研评审,避免多头评审、过度检查,保证科研评审质量信誉。

四是创新思路,推进科研平台建设。重点培育省部级以上科研平台建设,构建服务产业技术创新的科研团队,设立博士后科研工作站,积极引进高层次人才队伍,释放科研活力。建立起三级孵化机制,以二级学院创客中心为基础、学校城市星光众创空间为核心、校外众创空间为出口,增强创新创业项目的培育。

五是加强领导,促进科研成果转化。成立科技成果转移转化工作领导小组,规范实施程序,明确利益分配,强化保障措施,进一步提升科研成果转化能力。近3年来,学校科技成果转让60次,科技成果转让收入220万元。学校将成果转化收益95%奖励分配给成果转化组(转化组分配209万元),形成了40个科技成果转化案例。